퇴직금..

Question

현재 프랜차이즈 직영매장에서 근무중인데 이 직영매장이 양도인수 당해서 가맹점으로 바뀔예정(사업자 변경된다고 들음)  원래라면 1년근무(퇴직금나올시기)까지 한달정도 남았는데,.   이 가맹점주가 날 고용해서 계속 근무시, 사업자가 변경됐는데 퇴직금도 리셋되서 다시 1년을 근무해야 지급되는지 궁금합니다.
또, 해당 회사에 다른 직영점으로 근무지가 옮겨지면 고용승계?라는게 있다던데 이 경우도 근무기간이 이어지는지(위에 질문처럼 지금까지 일한 일수/퇴직금 지급조건때문) 궁금합니다!.
지금 퇴직금까지 3개월밖에 안남아서ㅜ...

청소년청년근로권익센 · Accepted Answer

안녕하세요. 청소년근로권익센터입니다.

퇴직금은 주15시간 이상 1년이상 계속근로해야 발생합니다.
양도인수해서 기존 근무 그대로 승계되는거 아니라면 대부분 다시 리셋됩니다.
고용승계라면 기존근로조건 그대로 승계되기때문에 퇴직금의 요건이 충족되면 발생합니다.
이와관련해서 새로운 사업주와 근로계약서에 명확하게 기재하시면 좋을 것 같습니다.

※ 만 34세 이상 성인 근로자의 경우 상담이 불가하오니,
고용노동부 1350 또는 상담전화 ☎02-6293-6120를 통해 문의바랍니다 ※

※ 기재해주신 내용만으로는 정확한 상담이 어려우니,
추가 상담이 필요 시 카톡이나 홈페이지를 통해 문의해주세요.

- 카톡 상담(ID): 청소년근로권익센터
- 홈페이지 상담: http://youthlabor.co.kr/
감사합니다.