안녕하세요.
현재 커피전문점에서 주5일 6시간씩 근무중입니다.
보통 급여는 한달에 한번 나오잖아요?
근데 이곳은 근무 한달 뒤부터 나온다고 합니다.
예를들어 1월 만근 시, 2월25일(월급날)
2월 만근시 3월25일에 급여지급 이런식으로요..

면접볼당시 괜찮냐고 여쭤보시긴 했지만 알바자리가 급해서 동의하고 시작하긴 했지만.. 근로계약서도 안쓰시고해서 걱정이 되서요. 제가 동의하지 않으면 당월 근로한 급여는 당월에 받을 수 있는 법적 근거가 있나요?