상시근로자 5인 이상 사업장에서 사업장 귀책사유로 휴업 시 평균임금의 70%를 휴업수당으로 지급하여야 합니다.
또한, 근로계약서에 명시된 근로조건을 위반할 경우 즉시 근로계약을 해제할 수 있으며 노동위원회에 손해배상을 청구하실 수 있습니다.

임금체불이 있거나, 사업주와 원만한 해결이 되지 않으실 경우 노동청에 진정을 제기하실 수 있습니다.

청소년·청년근로권익센터는 고용노동부 주관으로 만 34세 이하
청소년과 청년들을 대상으로 노동상담 및 권리구제를
무료로 지원하고 있습니다.

※ 만 34세 이상 성인 근로자의 경우 상담이 불가하오니
고용노동부 1350 또는 상담전화 ☎ 02-6953-9894을 통해 문의바랍니다 ※

※ 기재해주신 내용만으로는 정확한 상담이 어려우니,
추가 상담이 필요 시 ☎ 02)6293-6109 혹은
카톡이나 홈페이지를 통해 문의해주세요.

- 전화 상담: 1644-3119
- 카톡 상담(ID): 청소년근로권익센터
- 홈페이지 상담: http://youthlabor.co.kr/