-기존 근무시간은 11시부터 16시까지 5시간 근무.
-카페에서 음료 제조 및 손님 대응 일을 하고 있음.
-일한지 약 12시 반쯤 됐을 때 음료 제조 중 끓인 주전자 표면에 오른 팔 일부분이 닿아 부분 화상을 입은 것을 인지.
-하지만 일이 바빠 즉각 대처 못하고 약 13시 15분 경 직원 및 사장님이 상황 인지하고 바로 얼음찜질, 이후 사장님이 나에게 조퇴하라고 말하셔서 바로 화상전문병원으로 감.(산재보험 가입했으니 내일 영수증 가져오라고 하심)
-오늘 총 근무 시간은 2시간 15분.
-화상전문병원에선 상처부위가 크진 않고 3,4일정도 경과 지켜봐야 한다고 말하고 오늘 1차 치료 및 내일 드레싱하러 오라고 함.
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1. 산재 보험 처리 받을 수 있는건지?
2. 산재 보험 처리 하기 위해서는 전체 치료 내역서 가져가야 하는건지, 카드 영수증만 가져가도 되는 건지?
2. 어떻게 보상, 지급받는 건지? (월급으로 들어오는 건지)
3. 보상 받는경우, 받기 까지 시간은 어느정도 걸리는지?
4. 산재 보험은 대부분 입원했을 경우에 보상받는 경우가 많다는데 사실인지?
5. 부상으로 인해서 나머지 시간에 일을 못했으면 그것도 보상을 받는 건지, 또는 받을 수 있는지?
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산재는 처음이라.. 세심한 답변 부탁드립니다.