최저임금법 위반 여부는 4대보험료 등 공제 전 금액기준으로 판단해야 하며, 2022년 최저시급 9,160원 기준 1주 40시간 근로 시 월 최저임금은 1914440원 입니다. 따라서 1915000원을 받고 계시다면 법 위반은 아니라고 생각 됩니다.