안녕하세요 지금 2년 6개월쯤 알바중인 학생입니다.
알바 첫근무는 2월 25일이 첫 시작이였고 9월 30일까지 근무후 퇴사예정입니다. 알바생도 퇴직금 받을 수 있는걸로 알고 있는데 지급 기준이 애매하기도 하고 받을 수 있을지 궁금하여 문의합니다.
소정근로 즉 계약서 상으로는 15시간이 되지않지만 실근로 즉 실제근로 시간으로는 4주간 15시간 이상 근무한 날이 많고 실제로 계산해봤를경우 4주 15시간 일한 주가 57개주로 나옵니다. 계약서상과 실제 근로한 시간이 다르지만 퇴직금을 받을 수 있을까요? 사장님에게 퇴직금 달라고 요청해도 되는지 궁금합니다. 주휴수당은 2달만 받긴 했지만 나머지달은 주휴수당 안받고 일했고요 퇴직금은 꼭 받고 싶은데 가능할까요? 법적으로는 실제근로시간을 다 따져본다는데 소정근로시간이 아니지만 실제근로시간으로 하여 퇴직금 받을 수 있는건가요?