노동자가 1주 소정근로시간이 15시간 이상인 경우, 사업주는 그 노동자에 대한 4대 사회보험(건강보험,연금보험,고용보험,산재보험)을 가입시켜야할 의무가 발생합니다.

반대로 1주 소정그로시간 15시간 미만인 경우 원칙적으로 사회보험 중 '산재보험'만 반드시 가입해야 하며 그 보험료는 사업주가 부담합니다. 또한 '근로소득세'를 노동자 급여에서 원천징수 합니다.

3.3%가 프리랜서로서 떼는 것인지, 어떤 명목으로 떼는지 사업주에게 확인해보시길 바랍니다.