공연장에서 아르바이트를 하고 있습니다. 월 60시간 미만 근무이며, 일용직으로 계약되어 있는 걸로 알고 있습니다.

공연이 있을 때 나가는거라 매주 일하는 요일이 다릅니다. 그래서 근로계약서 상에 정확히 일하는 요일이 표시되어 있지 않습니다. 이런 상황에서 설날이나 추석 등 법정공휴일에 일을 하면 휴일 수당이 적용되나요??

또, 공연장 특성 상 매주 총 근무시간이 다릅니다. 어떤 주는 15시간 이상 일하고 또 다른 주는 4시간 일 할 때도 있고... 근로계약서에는 한 달 평균 주 15시간이 되지 않으면 주휴수당이 지급되지 않는다고 써 있었습니다. 제가 알기로는 15시간만 넘으면 지급해야 하는걸로 아는데 이럴경우에도 주휴수당을 받을 수 있나요?

찾아보니 아르바이트도 연차가 있다고 하는데 제 상황에서도 연차가 적용되나요??