근로계약서는 아직 작성 전입니다.
학원차량 보조선생님 알바를 하고있는데 아이들 등원하원 시간만 시급으로 쳐줍니다. 그 사이 30~1시간 다음타임을 위해 대기하는 시간을 시급으로 쳐주지 않는데 법적으로 문제없는 행동인가요? 이렇게해서 하루종일 대략 7시간정도(다음타임 기다리는 시간포함) 학원에 있는데 정작 받는 임금은 4시간가량만 받습니다.