주 15시간이상 소정근로일에 모두 일을 했다면 주휴수당을 받을 수 있습니다.

제일 중요한 것은 근로계약서상의 소정근로일과 소정근로시간(일하기로 한 날과 시간)입니다. 근로계약서가 없는 경우 알바공고의 내용, 카톡 및 문자, 다른 직원들의 진술, 본인 진술 등을 통해 주휴수당을 받을 요건이 된다는 것을 증명하시기 바랍니다.

더 문의사항이 있으실 경우 청소년근로권익센터도 연락주시기 바랍니다.

감사합니다.