처음엔 사이 괜찮다가 다른 알바생이 일을 제대로 안하고 놀기만해서 한 달 넘게 지적좀 해달라고 사장님께 부탁을 했어요
계속 부탁을 드렸는데도 달라지는게 없어서 저도 그냥 포기했는데
그 뒤로 사장님이 저한테 대하는 태도가 달라졌어요
원래라면 장난도 치지고 퇴근하기 10분 전부터 옆에서 곧 퇴근이네?이러십니다 한가하면 5분 전에 퇴근해~이러시기도 하는데
요즘에는 밖에 앉아만 있고 카운터에 전혀 안들어오셔요
주문들어와도 확인도 안하시고 저 퇴근시간만 되면 담배피러 나간다던지 자리에 앉아서 자는 척 한다던지 제가 퇴근하겠다고 말해도 못들은 척을 합니다;;
사장님이랑 시간대가 겹쳐서 같이 일하는 다른 알바생들도 저를 보는 시선?이 달라지는게 느껴져요
이런 쪽에 촉이 좋은 것도 있긴한데
옛날에 첫 알바했을 때 이런식으로 괴롭힘? 당한 적이 있었거든요
그때랑 완전 똑같진 않아도 비슷해요
사장 말 수가 줄었다던지 알바생들 말투나 시선이 변했다던지..
그리고 사장님 태도 변하기 전에 사장님이랑 이런저런 얘기할 때 손님 욕이나 뒷담, 다른 알바 험담이 되게 심했거든요
그래서 대충 느낌이 오긴하는데 이것도 괴롭힘에 해당되나요?

사실 막 그렇게 놀랍거나 서운하다던지 그런건아닌데 사장님 말하는거 듣다보면 아 거짓말하고있네..이런 생각 들 정도로 부풀려서 말할 때가 있거든요
약간 제 욕하면서 작은 것도 과장해서 말한 것 같아요
녹음기라도 달아야할까요 ㅋㅋ;; 진짜 어이가없어요