말씀해 주신 부분 처럼 별도의 합의가 없는 이상 퇴직 후 14일 이내에 임금 및 퇴직금을 지급하는 것이 원칙입니다(다만, 일부 사업장에서는 이러한 내용을 파악하고 있지 못하여 원래 근로자의 월급일에 금품을 지급하는 경우가 있습니다).

회사측에서 휴업을 지시한 경우에는 주휴수당을 지급받는 것에 영향을 주지 않습니다.

따라서 퇴직 후 14일 후에도 별도의 연락없이 주휴수당 및 임금 등을 지급하지 않는 경우에는 회사측에 연락하여 임금지급을 요구하는 것이 필요할 것으로 보입니다.

추가로 궁금하신 사항은 청소년근로권익센터(유선상담1644-3119 카카오톡채널상담 : id 청소년근로권익센터)를 이용 바랍니다.
청소년근로권익센터는 고용노동부와 한국공인노무사회가 함께 운영하고 있습니다.
고맙습니다.