네. 근로계약서를 쓰지 않으셨어도 근로한 대가는 지급 받으실 수 있으십니다.

회사측에서 지속적으로 지급을 거부하는 경우에는 노동청 등 관계기관을 통한 권리구제를 요청하실수 있습니다.

이를 대비해 근로한 부분에 대한 증거가 필요하므로 녹취, 문자 등을 통해 근로사실에 대한 증거를 확보하시기 바랍니다.