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4대 사회보험은 필수! 알바생이 알아야 할 4대보험 확인하고, 안전하게 일하세요.

4대 사회보험

4대 사회보험

  • 실업, 산업재해 등 사회적 위험으로부터 국민의 안정적 삶을 보장하기 위한 사회보장제도 입니다.
  • 일생동안 누구에게나 있을 수 있는 질병이나 상해, 실업, 노령 등 사회적 위험에 대비하여 부담을 덜어주고, 안정적인 노후를 준비할 수 있도록 도와줍니다.
  • 4대 사회보험은 고용보험·산재보험·국민연금·건강보험을 말하며, 알바생도 근로자로서 요건에 해당하는 경우 의무가입 대상입니다.
  • 고용보험 실업급여 사업,
    재취업의 촉진,
    실업예방

  • 산재보험 근로기준법상의
    재해보상책임 보장,
    산재근로자에게 보상

  • 국민연금 은퇴 후 기본생활을
    유지하도록 연금을
    지급하는 사회보장제도

  • 건강보험 질병 예방, 진단, 치료 등
    건강증진에 대한
    보험서비스


채용기업정보의 4대 사회보험 마크를 확인하세요

  • 근로복지공단과 함께 하는 4대 사회보험 가입 인증 시스템을 적용하고 있습니다.
  • 채용공고와 기업정보에서 기업의 고용보험·산재보험·국민연금·건강보험 가입 여부를 확인하세요.

산재보상 제대로 알기

많이 다쳐야만 산재 처리가 되나요?
NO! 4일 이상 치료가 필요하다면 산재 신청 가능
알바생이라 산재 신청 못하는 것 아닌가요?
NO! 연령, 학생 여부에 상관없이 신청 가능
이미 사고났는데, 우리 사장님이 산재보험 가입 안했다는데, 어쩌죠?
NO! 미가입 상태에서 산재 신청 가능

※ 미가입 재해 발생 시 근로자에게는 불이익 없이 보상처리 되지만, 사업주에게는 급여징수금이 부과됩니다.

다치고 나서 알바를 그만 둔 상태인데도 산재보상 처리가 가능한가요?
YES! 현재 퇴사여부와 상관없이 근무 당시 업무와 관련되어 발생한 사고는 산재처리가 가능합니다.
일을 하다 다쳐서 산재보험으로 처리하고 싶은데 사업주의 확인을 꼭 받아야 하나요?
NO! 사업주 확인 없이 근로자의 신청만으로 산재신청서 제출 가능

※ 요양급여신청서(의료기관 소견서 포함)를 작성하여 근로복지공단으로 제출하면 공단이 사업주의 의견을 들어 산재여부를 결정합니다.

대중교통을 이용하여 출근하다가 다치면 산재보상이 안되나요?
NO! 대중교통, 자가용, 도보 등 교통수단에 상관없이 출퇴근 중 발생한 사고도 산재보상 가능

※ ①취업과 관련하여 ②통상적인 경로와 방법으로 이동 중 발생한 사고여야 하며 ③경로의 일탈 또는 중단이 없어야 합니다.

외국인 일용직 근로자는 산재보험 신청이 안될까요?
NO! 국적, 정규직 여부에 상관없이 산재 신청 가능

※ 상시근로자 1인 미만 사업장, 소규모 건설공사 등 산재보험 당연 가입 사업장이 아니더라도 가입 신청하고, 안심하고 근무하세요.

산재보상의 종류에는 어떤 것이 있나요?
치료 관련한 요양급여, 일하지 못한 기간에 대한 휴업급여, 직업 복귀를 위한 직업재활급여 등 8가지 산재 보험급여가 있습니다.

자세한 사항은 근로복지공단 홈페이지에서 확인하실 수 있습니다.

산재보상 확인하기


잠깐! 배달 알바생을 위한 산재보험 TIP

배달 알바 중 교통사고를 당하는 경우 당황하지 말고, 침착하게 대처하세요.
산재보험에 가입되어 있지 않아도 보상 받을 수 있습니다.

업무상 재해가 발생하면? 당황하지 마세요.

  1. 응급조치 후 병원으로!

  2. 사업주에게 부상에 관해 말해요!

  3. 병원 협조로 <요양급여신청서> 작성 후, 공단에 제출!

  4. 공단에서 업무상 재해가 맞는지 확인 후, 결정 내용 알림!


근로자의 기본권리를 지켜줄 사회보험에 아직 가입하지 않았다면?

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