작년 4월부터 주에 15시간 이상 일하고 있어서 이번년도 4월까지 일하면 퇴직금 받을수 있는 조건이 되는데요
원래 5시간 30분 일을하다가 중간에 근무시간이 바뀐거라
바뀐시간으로 근로계약서를 다시 작성 한 줄알았는데 안했더라구요 작년 4월기준으로 작성을 하는게 맞는건가요?
그리고 8시간 근무로 협의 후에 근로를 시작한건데 코로나19로 임의로 한달가량 6시간 반으로 줄어든적이 있습니다 이 경우가 퇴직금 받는 조건에 불이익이 있나요?