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공지사항

알바몬 이용약관 및 개인정보처리방침 개정 안내

조회1,291

안녕하세요. 알바몬 운영자입니다.
알바몬을 이용해주시는 회원님께 진심으로 감사드립니다.

알바몬 이용약관 및 개인정보처리방침이 2017년 9월 25일자로 개정될 예정입니다.
이에 아래와 같이 사전 공지하오니 변경된 내용을 확인하시고 서비스 이용에 참고하시기 바랍니다.

1. 이용약관
- 잡부산, 데브잡 사이트 서비스 종료
- 잡코리아 러닝 브랜드명 변경
- 제 19조 (회원의 가입해지/ 서비스중지/자료삭제)

개정 전 개정 후
제 19 조 ("회원"의 가입해지/서비스중지/자료삭제)
⑤ 개인정보보호를 위하여 "회원"이 1년 동안 "사이트"를 이용하지 않은 경우, "아이디"를 "휴면계정"으로 분리하여 해당 계정의 이용을 중지할 수 있다.
제 19 조 ("회원"의 가입해지/서비스중지/자료삭제)
⑤ 개인정보보호를 위하여 "회원"이 선택한 개인정보 보유기간(1년, 3년, 회원탈퇴시) 동안 "사이트"를 이용하지 않은 경우, "아이디"를 "휴면계정"으로 분리하여 해당 계정의 이용을 중지할 수 있다.



2. 개인정보처리방침
- 잡부산, 데브잡 사이트 서비스 종료
- 잡코리아 러닝 브랜드명 변경
- 제4조(개인정보의 보유 및 이용기간)
개정 전 개정 후
제4조(개인정보의 보유 및 이용기간)
3) 개인정보보호를 위하여 이용자가 1년 동안 "사이트"를 이용하지 않은 경우, "아이디"를 "휴면계정"로 분리하여 해당 계정의 이용을 중지할 수 있습니다.
제4조(개인정보의 보유 및 이용기간)
3) 개인정보보호를 위하여 이용자가 선택한 개인정보 보유기간(1년, 3년, 회원탈퇴시) 동안 "사이트"를 이용하지 않은 경우, "아이디"를 "휴면계정"로 분리하여 해당 계정의 이용을 중지할 수 있습니다.



3. 개정 시기
- 변경된 정책은 2017년 9월 25일자로 효력이 발생됩니다.

[현재 이용약관 및 개인정보처리방침 보기]
이용약관 | 개인정보취급방침


4. 이의 및 문의사항
- 개정된 사항에 동의하지 않으실 경우, 회원탈퇴를 요청하실 수 있습니다.
- 개정 공지일인 2017년 9월 18일부터 2017년 9월 25일까지 거부의사를 표시하지 않으시는 경우, 본 개정에 동의하신 것으로 간주합니다.
- 개정된 정책에 대한 문의 이의제기는 고객센터로 접수해 주시면 친절히 안내해 드리겠습니다.

보다 나은 서비스로 회원 여러분께 최선을 다하는 알바몬이 되겠습니다.


감사합니다.


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