주휴수당은 1주 소정근로시간 15시간 이상, 소정 근로일 개근하면 발생하며, 1주만 일하고 그만두는 경우와 퇴직하는 주에는 발생하지 않습니다.
(4주 미만 단시간 근로자의 경우, 그 기간을 평균하여 1주 평균 근로시간이 15시간 미만인 경우 주휴수당이 발생되지 않음)

*소정근로시간 : 처음에 사장님과 일하기로 약속한 시간(휴게시간을 제외하고 실제 근무하기로 한 시간)
**소정근로일 : 처음에 사장님과 일하기로 약속한 날(요일)
***휴게시간:근무시간 도중 쉬는 시간과 식사시간

귀하의 경우 매 주 단위로 15시간 이상 일한 주마다 주휴수당이 발생하게 됩니다.

연장수당은 최초 일하기로 약속한 근무시간을 초과하여 일한 시간을 말합니다. 다만, 일한 사람이 5명이상이 될 경우에 시급의 50%를 가산하게 됩니다. 귀하의 경우처럼 일한 사람이 2명인 경우는 별도의 연장근로에 대한 가산수당은 발생하지 않게 됩니다.

고맙습니다.