저는 3월부터 00역 근처의 병원에서 아르바이트를 시작했습니다. 병원에 원장님 한 분과 직원쌤 세분이 데스크에 있고요. 아마 돌아가면서 일주일에 하루 쉬는 것으로 알고 있습니다. (직원 한 분이 새로 들어오면서 바뀐 건지는 잘 모르겠어요.)
병원에 손님이 줄었다는 말을 여러 번 들었었지만, 해고에 대해서는 들은 적이 없었고요. 그런데 어제 환복 후 퇴근하려고 하는데 한 직원 분이 저만 따로 부르더니 `미안하지만 오늘 부로 마지막 인사를 해야겠다. 병원에 손님이 줄어서 쉬는 게 좋겠다`라는 말을 하시더라고요. 마지막 인사를 하라는 둥 분위기에 쓸려 제대로 대처하지 못했습니다. 말이 쉬라는 거지 해고라는 뜻인데, 근로계약서는 있지만 갑작스럽게 해고당해 근무시간기록표도 사진으로 남겨놓지 못했습니다.
3월 22일 쯤에 시작해서 지금 3개월이 거의 다 된건데 이 경우 해고예고수당을 못받나요?